10月18日，第七届淮北矿业“名师高徒”大赛理论测试在淮北煤电技师学院举行，359名师徒将在综采支架工、锚杆支护工、四大件维修钳工、井下电钳工、流量工、探放水工、重介工、炼焦加煤车司机工、共青团业务等9个工种或专业展开激烈角逐。淮北矿业党委常委、工会主席张宇在淮北煤电技师学院、团委负责人陪同下巡视了理论测试考场。

本届大赛旨在进一步提高青工的技术水平和实操能力，以“十三五”规划中“培养造就一支数量充足、技艺精湛的高技能人才队伍，实现人才结构和企业发展相匹配”的要求为导向，积极培养和造就一支技能型、知识型、创新型青年高技能人才队伍，增强转型发展中的青年力量。大赛在工种选择设置上，更加贴近当前安全生产工作实际需求，增设了炼焦加煤车司机工等化工行业工种，契合当前企业六大产业板块发展趋势；在比武内容上，提升理论、实操考核的难度系数，细化考核的方向和侧重点；在氛围营造上，注重选树优秀师徒典型，重点展示“工匠精神”，为广大青工树立学习榜样，引导青年树立忠诚企业、学技成才、积极向上的价值追求，践行“学习、创新、担当、实干”的淮北矿业青年文化，在本职岗位上建功立业。

“名师高徒”大赛举办六届以来，青工技能培训的路径和载体不断拓宽，有效激发了广大青工学技术、练技能的热情，也为优秀青年技能人才的脱颖而出提供了绿色通道，为淮北矿业改革创新、转型升级提供坚实的青年人才保障。