6月30日，涡北矿组织开展“科区长话安全”主题演讲活动，交流安全经验、凝聚安全智慧、传播安全思想、补齐问题短板，夯实安全根基，促进安全生产管理水平提升，全力打造涡北安全命运共同体，奋力实现安全“四零”目标。在“安全生产月”活动收官之际，来自该矿基层单位、职能部门9位科区长纷纷上台，把多年科区管理和安全管理的好经验亮出来，把一线克难奋进的精神和奋力拼搏的形象展现出来，掀起了一场群英共话安全的“头脑风暴”。

“参加工作多年，经历过安全事故，见过工友家庭因事故而支离破碎，这些都警醒我必须把抓安全放在一切工作的首位！”综采二区区长张道巧从强化安全培训，提升人的安全素质；强化案例宣教，提升人的安全意识；严守“两个规范”，实现安全生产等多个方面，分享了自己的安全经历和管理心得。

“抓安全就要严抓严管、敢抓敢管，做到严守规矩，提高执行力，强化‘两个规范’管理，严反‘三违’行为，抓大不放小……”综掘二区区长申正住谈起了体会认识。

“对‘降钻锚注平’掘进工艺进行再完善、再创新、再攻坚，探索真正适应于涡北煤矿的最佳支护形式，实现煤巷也能‘支得住、护得牢、掘得快’的奋斗目标……”生产管理部部长王晓飞的创新思维赢得了阵阵掌声。

“今年以来我们安监处针对执规过程中存在的‘老好人’思想和‘刀不快、腰不硬’的问题开展针对性整治，坚决破除‘重监管轻执规’现象……”安监处副处长丁新平提升监管和执规效果有实招。

“我们保运区在安全管理中用活‘三镜’工作法，促进干部职工安全习惯养成。排查隐患时，用‘显微镜’：事故处理、追究责任时，用‘放大镜’；制定安全规章制度时，用‘望远镜’……”保运区龚继超带来的“三镜”工作法，让与会人员眼前一亮。

9位科区长充分结合科区管理思想和经验谈认识、谈体会、谈打算。与会人员把“视、听、思、悟”融合起来，思想在交流中碰撞、认识在交流中提升、热情在交流中激发，在交流中汲取了新动力、焕发新气象、展现新作为。

活动最后，该矿负责人在点评时指出，本次“科区长话安全”活动既是给“安全生产月”画上了圆满的句号，也是按下强化安全管理的“加速键”。要求各级管理干部充分认识矿井地质条件的复杂性、充分认识安全管理的科学性、充分认识事故隐患的隐蔽性和多发性，必须始终保持抓安全警钟长鸣、持之以恒的精神状态，以实际行动全力打造涡北安全命运共同体，保障矿井长治久安，让涡北矿的职工在安全的环境中幸福的工作。

（责编 梁尚文）