一米八多的个头身姿挺拔，一副文质彬彬的眼镜后面闪烁着青年特有的光彩。红色铠甲里蕴藏着一颗敢为人先、拼搏进取的心，他在岗位上闪耀，在矿井高质量发展征途中不断绽放流光溢彩，他就是袁店一井煤矿团委副书记——石磊。

坚定理想信念，用行动践行初心使命

2011年，刚刚毕业于安徽农业大学机械设计制造及其自动化专业的石磊怀揣着青春的梦想走进矿山。11年间，他曾辗转机电科、保运区、职教办等多个岗位，最终定格在矿团委，这一干便是4年。他始终坚持以“脚踏实地，勤学勤问”的准则对待每个人、每件事，先后获得全国煤炭行业“优秀共青团干部”、安徽省属企业“优秀共青团干部”、 淮北矿业集团“优秀共青团干部”等荣誉称号。他坚持把职工群众的生命安全放在第一位，把矿井安全生产和疫情防控工作作为最重要的工作、最紧迫的工作来抓，组建青年疫情防控小组，组织开展“零点夜查”保安全活动，他的足迹遍布矿井地面井下。在他的辐射引领下，袁店一矿青年职工充满干事创业的激情，主动参与到矿井各项志愿服务中，四个月辅助矿井排查安全生产隐患170余条，均已整改到位，为矿井安全生产提供了有力支撑。助力全矿干部职工一天接种新冠疫苗1700余支，为矿井和谐健康发展奠定了坚实基础。

坚持从严治团，用行动激发团队潜能

他创新开展团支部标准化创建活动，及时设置、调整团的基层组织架构，严格落实“三会两制一课”制度，实施月度总结、季度考核，针对性提升团组织学习能力、战斗能力，推动团组织各项工作上台阶。加强团的队伍建设，选优配强基层团支部领导体系，真正打造一支信念坚定、团结协作、拼搏奉献、开拓进取的高素质青年队伍，让青年力量发挥出担当矿井高质量发展的生力军作用。定期召开团支部会议，通过交流分享、集体学习等方式提升团干部业务能力、素质水平，让善学习、能战斗、敢担当、勇奉献的工作精神蔚然成风，让坚如磐石的团体力量在矿井高质量建设征途中散发出耀眼的光芒。

坚持以人为本，用行动丰富“家庭文化”

他坚持“家庭文化”理念，充分发挥青年志愿服务作用，在“3.5”学雷锋日和“5.4”青年节等重要时间节点组织开展志愿服务，结合职工日常所需、生活所急，积极开展配钥匙、修家电、疑难解答、公积金办理咨询、社保缴费咨询、矿区美化等工作。积极开展青年职工心理辅导，建立青年职工服务档案，结合青年职工思想包袱重、情绪波动大、家庭矛盾多等特点组织开展“一对一”精准帮扶，帮助青年职工树立坚定的信心，明确发展的方向，致力营造众人划桨开大船的工作格局。积极搭建青工交流平台，认真组织“名师高徒”“等你来战”等青年技术比武活动，矿井先后涌现出淮北矿业集团工匠大师路思远、郝明警等先进青年优秀代表人物，连续4年被集团公司评为“名师高徒”“优秀组织单位”，为矿井高质量发展提供了坚实人才保障。

（撰稿：梁蒙 审核：王爱林 责编：梁尚文）