青东煤业发挥党群组织在矿井安全管理中的重要作用，以安全体系建设为统领，广泛开展群众性安全活动，推进“两个规范”，凝聚干部职工抓安全、保安全的合力，构建了安全生产齐抓共管的良好局面。

盯安全现场，群安活动全覆盖。实现了群安员在生产班组的全覆盖，突出生产现场隐患排查整治，坚持每班开展安全监督，四季度以来群安员共排查各类安全隐患700余条，形成了安全现场管理第一道屏障。每季度开展职工代表视察活动，对井下安全生产、地面文明创建、“两堂一舍”管理、劳动保护工作进行督查，促进了矿井安全和谐发展。

盯薄弱时段，假日督查不断线。突出周末、节假日、夜班等安全管理薄弱期的安全监督，坚持每周开展双休日党员夜查、青安岗“零点行动”，在节假日期间开展安全动态督查，查隐患、查质量、查纪律，四季度至今共排查各类隐患430余条，有效强化了薄弱时段安全管理。

盯隐患整改，确保闭合管理。实行隐患排查、通报、整改、复查的闭合管理机制，对党团员夜查、群安员查出的所有隐患均报送安监部处。安监处向相关单位下发隐患整改“五定表”，明确整改的内容、措施、责任单位、责任人和整改时限，并对隐患整改质量进行复查，确保发现一条隐患、整改一条隐患。

盯思想根源，绷紧干群安全弦。妇女协安会结合各阶段矿井安全管理重点，每月坚持开展安全包保联谊活动，围绕“安全是最大的幸福”主题，开展协安慰问活动、“为了我们的明天”安全宣讲进科区活动，并坚持到安监处“三违”学习班开展帮教活动，以情化人，营造了浓厚的安全生产氛围。团委以矿区典型事故案例为内容，开展3D动漫警示教育，用身边的事警示身边的人，提高了职工安全意识。

盯行为养成，推进“两个规范”。以科区、班组自主管理为切入点，从固化、规范班前礼仪及集体升入井制度入手，强化干部职工规范意识，养成规范行为。政工部、工会、矿值班对各单位班前礼仪和井口确认进行督查，每天打分并在矿早会通报，月度考核评比。举办了班前礼仪暨井口安全确认大赛，以赛促学，在全矿掀起了学规范、比确认的热潮，有效推进了“两个规范”在基层落地生根。

(责编 姚春雷)