为深入了解掌握专业技术人员思想动态，近日，祁南矿召开技术员恳谈会，该矿代理党委书记王奎、党委副书记纪委书记周金义、工会主席伯杰、总工程师周卫星、各专业副总、机关职能科室负责人及基层单位采掘主体专业技术人员参加会议。

会上，针对当前严峻煤炭形势，与会专业技术人员结合自身工作、生活实际，就技术管理、措施编制、人才培养、严管理、工资收入、福利待遇等方面畅谈自己的见解和感悟，其中有建议、有问题、有困难，该矿代理党委书记王奎一一进行细致说明，对现场可以解决的问题，当场作出安排；对会后解决的问题认真记录，表示将盯住问题，拿出方案落实；对一些好的意见和建议，表示将原汁原味地拿到班子会上讨论，落实到具体的工作之中。

针对专业技术人员队伍现状，会议要求技术人员要在认同下工作，适应环境；要看清形势，正确对待“严”；既然选择留下，就要履职尽责；要加强学习、加强沟通，踏实将措施落实到现场。同时，对专业技术人员提出三点建议，一是要能干，加强学习成为技术大拿，提高自身能力；二是要能处，加强沟通、合群，与同事要能融入；三是要能忍，忍得住压力，包括工作、生活和精神上的压力，要忍得住磨练。

针对大家的发言，该矿代理党委书记王奎做总结发言，强调加强人才工作是党委的主要职责之一，越是形势困难，越要加强人才工作，专业技术人员对当前的煤炭市场形势要有正确的认识和理性的研判，要看到煤炭的发展前景，静下心来，心往一处想，劲往一处使，明责、知责、履责、尽责。同时，他勉励全体技术人员在提升技术水平的同时，也要提升管理水平，促进技术与管理水平共同进步；加强沟通交流，包括与工人、同事、领导及同行交流，认真学习研讨先进技术，提高科技创新能力。

(责编 姚春雷)