许疃矿通风区瓦检班创建学习型班组

本报讯    许疃矿通风区瓦检班以提升职工素质、促进安全生产为目标，强化职工培训学习，取得了明显效果。投产4年来，未发生一起轻伤及其以上事故，实现了安全生产，被授予“安徽省学习型先进班组”、集团公司“五好”班组等荣誉称号。

为避免瓦斯事故的发生，确保安全生产，该班紧紧围绕矿井“一通三防”中心工作，牢固树立“学习工作化、工作学习化”的理念，将创建学习型班组作为提升职工素质的重要抓手，制定了《瓦检班职工培训制度》和《瓦检班创建学习型班组实施办法》，结合实际，深入开展“六个一”（每班背一遍安全誓词、每天学习一小时、每周写一篇体会文章、每月读一本好书、每季评选一名学习明星、每年开展一次业务知识竞赛）活动，采取技术比武、外出学习、一日一题、一周一案、一月一考等形式，不断提高职工的理论水平和安全技术素质。开设了职工书屋，配备了100多本《瓦斯检查工》《瓦斯检查管理规定》《矿井通风与安全》等专业书籍和杂志。为确保学习效果，制定了严格的考评奖惩制度，每月进行一次技能考评，考评结果同职工工资挂钩，同时作为年终评先的重要依据。针对青工文化理论水平较高、老工人实践专业技术较强的情况，制定了优势互补的结对子学习制度，通过“传、帮、带”和签订师徒合同，促进职工整体素质的提高，涌现出了李新雷、朱春成、魏在雨等责任心强、操作能力强的技能型人才。

这个班还注重学以致用，针对工作中的薄弱环节开展技术革新活动。对采掘工作面、机电硐室、有人作业的地点进行摸排，及时编制瓦斯检查点，保证在检查范围不留空白点。针对高沼气头面的瓦斯管理工作，特别是上下隅角瓦斯的治理，积极进行立项攻关，制定出最佳的改进方案。今年初，QC小组通过多次实验，利用抽排管加补三通的方法，抽排了7128工作面风巷局部冒高处积聚的瓦斯，提高了瓦斯抽排效果。把技改创新和合理化建议活动纳入个人绩效考评中，调动了职工参与管理和技术创新的积极性。班组每月都能收到每人至少一条的“金点子”，先后对不合理的通风系统设置进行了8次大的技术改造，节约材料费120余万元。  （见习记者  孟慧奇）